.png){kind=logo}
Více než polovina Poláků je se svou prací spokojena a neplánuje během příštích šesti měsíců změnit svou kariéru.
Poláci deklarují lepší pocit pohody, profesní spokojenosti a stability v organizaci než zbytek zaměstnanců ve světě – ukazuje zpráva „Global Talent Barometer 2024“ společnosti ManpowerGroup. Talent barometr, nástroj pro měření pohody, pracovní spokojenosti a sebevědomí zaměstnanců, byl pro naši zemi 69%. Toto je o 2 pb. více než globální výsledek.
– Neustále se vyvíjející trh představuje mnoho výzev pro zaměstnance, manažery i organizace. Nacházíme se ve velmi zajímavé chvíli, protože na jedné straně se v týmech mísí zástupci různých generací, řada firem se vrací do kanceláří ve větší míře než dříve a řada odvětví prochází určitými perturbacemi. Na druhou stranu se stále více mluví o duševním zdraví, o potřebě flexibility, kterou talenty získaly na pracovišti, o pohodě, potřebách rozvoje či zvyšování kvalifikace, rekvalifikaci a využívání umělé inteligence – upozorňuje Tomasz Walenczak, generál ředitel ManpowerGroup v Polsku. Dodává, že z tohoto důvodu je nutné systematicky zkoumat potřeby a nálady zaměstnanců, a to jak v kontextu týmu, tak individuálně.
Celý článek si můžete přečíst v polštině.
