O vztahy ve firmě se vyplatí pečovat. Proč?

Dobré pracovní vztahy jsou přínosem jak pro zaměstnance, tak pro společnost. Zaměstnanci oceňují přátelskou atmosféru, možnosti rozvoje a podpory a pro podniky to znamená větší zapojení zaměstnanců, nižší fluktuaci a lepší výsledky.

1500 zaměstnanců z generací: X (lidé narození v 60. a 70. letech), Y (1980-1995) a Z (po roce 1995) byli dotazováni na vztahy v kanceláři. Nejdůležitějším aspektem souvisejícím se vztahy v profesním prostředí, který uvedlo 67% respondentů, byla dobrá atmosféra a vycházení s kolegy – uvádí studie rocketjobs.pl. Pro 53% je důležitá možnost výměny znalostí, kompetencí a vzájemné inspirace, což nejvíce oceňuje nejstarší generace. 51% uvedlo věcnou podporu, tedy možnost konzultace a ochotu pomoci s prováděnými úkoly. To oceňují častěji ženy a zaměstnanci starší generace. 35% vysoce oceňuje emocionální podporu svých kolegů, a to je důležité zejména pro zástupce nejmladší generace.

Celý článek si můžete přečíst v polštině.