Zbyt mała liczba młodych ludzi decyduje się na kształcenie zawodowe, co może prowadzić do poważnych konsekwencji w postaci pogłębiającej się luki pokoleniowej.

Wzrost automatyzacji oraz rozwój technologii sztucznej inteligencji mają wpływ na rynek pracy, lecz nie wszystkie zawody są narażone na zastępstwo przez nowoczesne rozwiązania. Szczególnie wysoko cenieni są doświadczeni specjaliści, których umiejętności praktyczne zyskują na wartości. W wielu przypadkach ich zarobki przewyższają te, które osiągają absolwenci uczelni wyższych.

Krzysztof Inglot, prezydent Polskiego Stowarzyszenia Outsourcingu oraz ekspert ds. rynku pracy, zwraca uwagę na rosnącą popularność zawodów technicznych i rzemieślniczych w ostatnich latach. – Dziś doświadczeni rzemieślnicy znajdują się w czołówce najbardziej poszukiwanych specjalistów. Dobry elektryk, stolarz czy kamieniarz zyskuje renomę przez lata pracy, zdobywając zaufanie klientów. To właśnie rekomendacje prowadzą do kolejnych zleceń, a co za tym idzie, do wynagrodzeń, które często osiągają poziom dochodów tych, pracujących w biurze, a czasem je przewyższają. Problemem jest zbyt mała liczba młodych osób wybierających kształcenie zawodowe. W rezultacie luka pokoleniowa w tych dziedzinach będzie się pogłębiać, co w przyszłości może jeszcze zwiększyć wartość fachowych umiejętności – przewiduje ekspert.

Według danych Personnel Service, najwyższe wynagrodzenia osiągają elektrycy, którzy mogą zarabiać od 8 do 26 tys. zł netto miesięcznie. Kamieniarze nie ustępują w zarobkach, osiągając od 25 tys. zł. W czołowej grupie znajdują się również mechanicy samochodowi, których wynagrodzenie sięga 23 tys. zł, oraz stolarze, którzy mogą liczyć na 10-20 tys. zł netto miesięcznie. Wysokość zarobków zależy od takich czynników jak doświadczenie, jakość usług, liczba zleceń oraz lokalizacja, jednak ogólny trend jest wyraźny – rynek coraz bardziej docenia umiejętności specjalistyczne.

W branży budowlanej również istnieje duże zapotrzebowanie. Dekarze mogą zarabiać od 7 do 18 tys. zł netto miesięcznie, cieśle od 7 do 15 tys. zł, a brukarscy od 8 do 14 tys. zł. Zbrojarze uzyskują dochody rzędu 6-12 tys. zł, a kowale od 6,5 do 11 tys. zł netto miesięcznie. Chociaż te zawody nie są obecnie popularne wśród młodych ludzi wkraczających na rynek pracy, są one wciąż jednymi z najbardziej pożądanych przez pracodawców.

W zestawieniu znalazły się także mniej znane specjalności, które mimo ograniczonej popularności wciąż budzą zainteresowanie klientów. Krawcy mogą liczyć na miesięczne przychody od 4 do 8,5 tys. zł netto, guwernantki od 4 do 8 tys. zł, a rymarze od 4 do 7,5 tys. zł netto. Specjaliści oferujący takie usługi korzystają z rosnącego zapotrzebowania na indywidualne podejście oraz wysoką jakość, co pozwala im na utrzymanie stabilnej pozycji w branży.

Zgodnie z opinią ekspertów, znaczenie zawodów technicznych oraz rzemieślniczych w nadchodzących latach wciąż będzie rosło. W obliczu postępującej automatyzacji oraz braku wykwalifikowanych pracowników praktyczne umiejętności stają się jednym z najcenniejszych atutów na dzisiejszym rynku pracy.

Czytaj także: Licea wciąż dominują, lecz znaczenie szkół branżowych rośnie

fot.
oprac. /kp/