.png){kind=logo}
Pracovní smlouva na plný úvazek je nejžádanější u lidí ve věku 30–39 a 40–49 let a méně často ji volí zástupci generace Z.
Flexibilní možnosti zaměstnání v Polsku získávají na popularitě, ale tradiční zaměstnání na plný úvazek zůstává nejatraktivnější variantou, která nabízí největší pocit jistoty. Mladší zaměstnanci, pro které je autonomie a schopnost utvářet si vlastní kariérní dráhu důležitější než stabilita trvalého zaměstnání, s větší pravděpodobností volí flexibilní možnosti, jako je B2B nebo práce na projektech.
Celý článek si můžete přečíst v polštině.
