Jeśli w trakcie choroby pacjent zdecyduje się np. na pobyt u rodziny, która zapewni mu opiekę, powinien niezwłocznie zgłosić zmianę.
Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim powinien podać lekarzowi aktualny adres pobytu na czas choroby. Trafia on do systemu e-ZLA i służy m.in. do przeprowadzania kontroli prawidłowości wykorzystania zwolnienia. Jeśli w trakcie choroby ubezpieczony zmieni miejsce pobytu, ma obowiązek poinformować o tym pracodawcę i ZUS w ciągu trzech dni od zaistnienia tej okoliczności.
Często zdarza się, że w dokumentacji wpisywany jest adres zameldowania, a nie faktycznego zamieszkania pacjenta. Dlatego już podczas wizyty u lekarza należy podać miejsce, w którym chory rzeczywiście będzie przebywał podczas zwolnienia. Jeśli w trakcie choroby pacjent zdecyduje się np. na pobyt u rodziny, która zapewni mu opiekę, powinien niezwłocznie zgłosić zmianę. – Nic nie stoi na przeszkodzie, by to zrobić, ale koniecznie trzeba powiadomić o tym ZUS i pracodawcę. Chory ma na to trzy dni od wystąpienia tej okoliczności – przypomina Beata Kopczyńska, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie śląskim.
Kontrole prawidłowości wykorzystania zwolnień lekarskich może przeprowadzać nie tylko ZUS, ale także pracodawcy zatrudniający powyżej 20 osób, którzy samodzielnie wypłacają zasiłki. Sprawdzają oni, czy ubezpieczony stosuje się do zaleceń lekarza i wykorzystuje zwolnienie zgodnie z jego przeznaczeniem. Oznacza to, że w czasie choroby nie powinien podejmować pracy zarobkowej, wykonywać remontów czy innych czynności mogących utrudniać powrót do zdrowia.
Czytaj także: ZUS w województwie śląskim cofnął świadczenia chorobowe na ponad 3 mln zł
fot. freepik.com
oprac. /kp/
