V současné době je pro podnikatele obtížné zaměstnávat cizince, mimo jiné byrokracie a časově náročné procesy.
Polští podnikatelé se potýkají s narůstajícím problémem nedostatku zaměstnanců. Situace se může zhoršit, protože do roku 2035 může na trhu práce chybět až 2,1 milionu lidí. Řešením může být zvýšení zaměstnanosti cizinců, ale zaměstnavatelé stále čekají na předpisy, které zvýší atraktivitu polského trhu práce pro ekonomické imigranty a usnadní postupy.
Na konci listopadu byla míra nezaměstnanosti 5%. Důvodem nízké nezaměstnanosti není vysoká poptávka po zaměstnancích, ale demografická krize. – Dnes zaznamenáváme nejnižší nezaměstnanost v Polsku v historii. Zároveň máme nejnižší úroveň nevyužitého potenciálu populace v produktivním věku v Evropě, tedy přibližně 6% lidí, kteří nepracují. Evropský průměr je přes 12%, což zkrátka znamená, že nemáme kde najít zaměstnance – vysvětluje Wojciech Ratajczyk, prezident představenstva Trenkwalder Polska. – Během příštího desetiletí bude na polském trhu práce chybět více než 2 miliony pracovníků. Hlavními sektory jsou především průmysl, ale také stavebnictví, zdravotnictví a školství. Tyto potřeby budou každým rokem narůstat, protože počet lidí opouštějících trh práce převyšuje počet lidí, kteří na něj vstupují – dodává odborník.
Celý článek si můžete přečíst v polštině.


.png)






