Ministerstvo analyzuje dopad zkrácení pracovní doby na efektivitu

Čtyřdenní pracovní týden je ve světě stále více diskutovaným tématem a zajímá se také v Polsku. Jak bylo avizováno, toto řešení má být zavedeno v tomto funkčním období vlády. Zastánci argumentují, že kratší pracovní týden může zvýšit efektivitu, zlepšit duševní zdraví pracovníků a podpořit rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem. V jaké fázi jsou práce?

Ministerstvo rodiny, práce a sociálních věcí v současné době provádí analýzy efektivního využívání pracovní doby poskytované zaměstnancem ve zkráceném pracovním týdnu. – Zvažovaná řešení jsou v současné době konzultována s Ústavem práce a sociálních věcí. Analyzuje se mimo jiné vztah mezi zkrácenou pracovní dobou a její efektivitou. Cílem průběžných opatření je vybrat optimální model pracovní doby z pohledu zaměstnance i zaměstnavatele. Na základě výsledků výše uvedených rozborů budou připraveny návrhy konkrétních řešení – informuje ministerstvo.

Zahájení prací na změně předpisů o zkrácení pracovní doby musí předcházet posouzení dopadů, které bude mít zavedení nových předpisů mimo jiné na sektoruveřejných financí, na konkurenceschopnost ekonomiky a fungování podnikatelů a na trh práce. – Případné změny v těchto oblastech je nutné projednat také se zástupci reprezentativních zaměstnavatelských organizací a odborů v Radě pro sociální dialog. Fáze pokročilosti prováděných prací je ještě příliš brzy na to, aby bylo možné přesně určit datum předložení návrhu zákona do Sejmu – uvádí Ministerstvo práce a sociálních věcí.

Zavedení čtyřdenního pracovního týdne by podle analytiků z Institutu pro strukturální výzkum výrazně prohloubilo nedostatek zaměstnanců a omezilo schopnost státu poskytovat veřejné služby. Podle jejich názoru by účinnějším způsobem, jak zlepšit rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, bylo umožnit zaměstnancům svobodnou volbu zkrácené pracovní doby v kombinaci s přiměřeným snížením odměny a zaručit jim právo odmítnout práci přesčas. Vysvětlují, že nárůst produktivity dostatečně významný na to, aby kompenzoval čtyřdenní pracovní týden, je ve většině odvětví ekonomiky nepravděpodobný.

fot. freepik.com
/kp/