Německo ztratilo na popularitě ve srovnání s žebříčkem z roku 2018, kdy bylo druhou oblíbenou zemí.
Velká Británie a Německo byly mezi pěti nejoblíbenějšími zeměmi pro zahraniční pracovníky. Austrálie, USA a Kanada se umístily výše. Průzkum byl proveden mezi 150 tis. zaměstnanci ze 188 zemí. Téměř čtvrtina dotázaných aktivně hledala práci v zahraničí a přes 60% by bylo ochotno se za tímto účelem přestěhovat do jiné země.
Studie Boston Consulting Group ukázala, že nejvíce lidí považuje za nejatraktivnější země Austrálii, USA, Kanadu a Velkou Británii. Na dalším, pátém místě se umístilo Německo – první neanglicky mluvící země. Německo ztratilo na popularitě ve srovnání s žebříčkem z roku 2018, kdy bylo druhou oblíbenou zemí.
Ukázalo se také, že němečtí zaměstnanci nejsou příliš ochotni pracovat v zahraničí – pouze 7% ze 14 tis. dotazovaných Němců přiznalo, že hledali práci mimo svou zemi. To je velmi nízké procento ve srovnání s Italy, Brity a Američany, z nichž dvakrát tolik lidí uvedlo, že chtějí pracovat v zahraničí. Oblíbenými cílovými zeměmi německých pracovníků zůstávají Rakousko a Švýcarsko.
Ochota emigrovat za prací je nejvyšší v afrických zemích – například v Ghaně toto procento činilo 74%. V Indii by se však rozhodlo pracovat v zahraničí 54% a v Turecku 35% zaměstnanců.
Za nejoblíbenější města pro zahraniční pracovníky byly považovány Londýn, Amsterdam a Dubaj, ale pro drtivou většinu respondentů není rozhodujícím kritériem pro stěhování do zahraničí země či konkrétní metropole, ale atraktivita nabízené práce. Podle jednoho z autorů studie, konzultanta BCG Jense Baiera, vítězí v soutěži o zahraniční pracovníky firmy, které nabízejí atraktivní pracovní podmínky a organizační podporu. – V Německu je to bohužel stále velmi zatěžující – řekl.
fot. freepik.com
/kp/


.png)














