.png){kind=logo}
Část z téměř 13% nárůstu mezd může být způsobena spíše zvýšením minimální mzdy než vyšší produktivitou pracovníků nebo tlakem na mzdy.
Průměrná mzda v podnikovém sektoru – tedy ve společnostech s více než devíti zaměstnanci – byla v lednu 7768,35 zl hrubého. To je meziroční nárůst o 12,8%. Oproti prosinci loňského roku se naopak průměrná mzda snížila o 3,3%, což bylo způsobeno nedostatkem prémií a odměn. Podle ekonomů tato data, silnější než se očekávalo, předznamenávají oživení reálných příjmů, což bude znamenat zvýšení spotřeby a přebudování úspor v polské ekonomice.
Ústřední statistický úřad zaznamenal, že zákonná minimální mzda se v lednu zvýšila na 4242 zl, tedy o 17,8% ve srovnání s posledním zvýšením v červenci 2023, kdy činila 3600 zl, což mělo dopad i na změny průměrné měsíční hrubé mzdy v roce podnikovým sektoru.
– Tento výsledek je vysoký, ale důležitým faktorem bylo zvýšení minimální mzdy. Počet podniků, které hlásí dobrovolné plány na zvýšení mezd v následujících měsících, je mnohem nižší než v posledních dvou letech. Následující měsíce proto přinesou zpomalení tempa růstu mezd. Jeho rozsah by však měl být mírný. Za celý rok se průměrná mzda v ekonomice zvýší přibližně o 10,3%, a to především díky zdražování ve veřejném sektoru. Výsledky v podnikovém sektoru budou na konci roku slabší. Tempo růstu mezd však bude mnohem vyšší než inflace, která by se měla pohybovat kolem 4%. V důsledku toho se dočkáme nárůstu spotřeby a obnovy úspor – komentovali odborníci z Polského ekonomického institutu.
Na zvýšení minimální mzdy upozorňuje i ekonomický expert z Konfederace Lewiatan Mariusz Zielonka. – Růst mezd výrazně převýšil lednovou inflaci. Nárůst mezd o 12,8% znamená, že nás čeká období oživení spotřeby. Realita však může být chmurnější. Za prvé, část tohoto silného růstu mezd může být způsobena spíše zvýšením minimální mzdy než vyšší produktivitou pracovníků nebo dokonce samotným tlakem na mzdy. I když se Poláci rozhodnou utrácet více, není důvod očekávat, že dojde k výraznému nárůstu výdajů. K takovému, který by dokázal zachránit náš průmysl – komentoval odborník. Dodal, že například IT trh pomalu dosahuje svého maximálního potenciálu pro zvyšování mezd, a průměrná mzda v tomto odvětví je přes 12 tis. zl. – Většina průmyslových odvětví navíc zaznamenává zvýšení mezd o více než 10%. Měsíční dynamika nárůstů – nebo bych měl říci "poklesů" – zase ukazuje rozsah výplat ročních bonusů nebo dodatečných 13. platů. Jen v samotném hornictví a lesnictví měsíční poklesy v tomto ohledu přesahují 40%. Nic nenasvědčuje tomu, že by mzdy přestaly tak dynamicky růst. Při stagnaci spotřeby a zahraničního obchodu budou podnikatelé opět vystaveni mzdovému tlaku – upozornil Mariusz Zielonka.
fot. pixabay.com
/kp/
