– Svět se nám mění před očima a stojí za to nad touto změnou neztrácet spánek, zvláště když se v různé míře dotkne téměř každého – zdůrazňuje Krzysztof Inglot.
Přestože zaměstnanost v prvním čtvrtletí letošního roku dosáhla 17,1 milionu lidí, polský trh práce čelí vážným změnám. Mezinárodní měnový fond varuje, že automatizace a nahrazení umělou inteligencí by mohly ohrozit každého třetího pracovníka. Poláci jsou však ohledně své profesní budoucnosti optimističtí – pouze 3% respondentů se bojí, že kvůli AI úplně přijdou o práci. Tento rozpor mezi prognózami odborníků a vnímáním zaměstnanců může vyplývat z nedostatečného povědomí o potenciálních hrozbách nebo z přesvědčení, že změny se dotknou pouze určitých odvětví.
– Debata vyvolaná rozvojem umělé inteligence neutichá. Zejména proto, že se každou chvíli objevují nové informace, jako například to, že Waymo zvýšilo počet jízd v autonomních autech z 10 tis. do 100 tis. týdně. To vyvolává otázku poptávky po zaměstnancích v následujících letech. Je známo, že digitální technologie doplní lidskou práci a vytvoří prostor pro větší sociální interakci a kreativní práci. Změny se také dotknou lidí se středními a vysokými kompetencemi více než s nízkými, což tuto revoluci odlišuje od ostatních. Některé typy úkolů zcela zmizí. To přirozeně vyvolává strach ze ztráty zaměstnání, i když se zdá, že Poláci stále klidně spí – říká Krzysztof Inglot, zakladatel Personnel Service, odborník na trh práce.
Celý článek si můžete přečíst v polštině.


.png)
















