.png){kind=logo}
Loni se ve statistice ZUS nejvíce zvýšil počet Bělorusů - o 21,3 tis.
Počet ukrajinských občanů zaměstnaných v Polsku klesá. V loňském roce mělo 49% firem ve svých řadách zaměstnance z Ukrajiny, aktuálně, na začátku roku 2024, to deklaruje 43% zaměstnavatelů – ukazuje „Barometr polského trhu práce“ Personnel Service. Pokles potvrzují statistiky ZUS. Data shrnující prosinec 2023 ukazují, že u ZUS bylo pojištěno 1,128 mil. cizinců. Během 12 měsíců jejich počet vzrostl o téměř 64,5 tis., což znamená nárůst o 6,1%. Nejvíce se ale loni neukázali občané Ukrajiny – jejich počet vzrostl o 13,4 tis., ale na prvním místě byli Bělorusové. Počet lidí z této země se zvýšil o 21,3 tis. Nejvíce pojištěnými jsou stále Ukrajinci – 759,4 tis., ale jejich podíl před ruskou agresí byl 74%, nyní je to 67%.
26% podniků platí zaměstnancům z Ukrajiny 27,7–29,9 zl hrubého za hodinu. Každá třetí společnost nabízí od 30 do 34,9 zl za hodinu práce a 18% zaměstnavatelů platí sazbu přesahující 35 zl. Procento zaměstnavatelů, kteří připouštějí, že nabízejí zaměstnancům z východu sazbu pod minimální mzdou, zůstává přibližně na stejné úrovni jako před rokem – 4% oproti 5% v roce 2023. – Až 70% zaměstnavatelů přitom zaznamenalo rostoucí finanční očekávání Ukrajinců. Pouze 9% firem takový jev nevidí. Tento trend se zvyšuje, čím větší je odpovídající společnost. Vyšší finanční očekávání Ukrajinců vnímá 72% největších společností vs. 70% středních a 63% malých společností – uvádějí autoři studie.
Pokračující válka znamená, že firmy se na polském trhu práce neustále potýkají s nedostatkem mužů z Ukrajiny. – Ukrajinci si stále více vybírají bohatší západoevropské země a migrují tam. Jev odlivu zaměstnanců z východu zaznamenává každá čtvrtá firma. Většina takový trend nezaznamenala (61%). Pokles nabídky Ukrajinců nejvíce pociťují největší podnikatelé – 30% oproti 24% středních a pouze 15% malých – upozorňují autoři.
Čtěte také: Dva roky od vypuknutí války na Ukrajině. Jak se změnil trh práce?
fot. freepik.com
/kp/
