.png){kind=logo}
Nie tylko na zmianach podatkowych, ale też na nowych zasadach wynagradzania w swojej grupie zawodowej zyskają lekarze, pielęgniarki, farmaceuci czy ratownicy medyczni.
Od 1 lipca wielu Polaków może odczuć pozytywne zmiany w portfelach. Przyczyni się do tego planowana nowelizacja Polskiego Ładu, która m.in. wprowadzi obniżenie pierwszego progu podatkowego z 17 do 12%. Jeszcze więcej powodów do zadowolenia będą mieć pracownicy służby zdrowia zatrudnieni w podmiotach leczniczych – rząd zamierza podnieść gwarantowane stawki ich wynagrodzeń zasadniczych.
Zmiana w Polskim Ładzie zakłada, że stawka PIT spadnie w pierwszym przedziale podatkowym, do 120 tys. zł. Rozwiązanie to oznacza obniżenie podatku o prawie 30%. Obniżka PIT będzie dotyczyć wszystkich podatników, którzy rozliczają się z fiskusem za pomocą skali podatkowej, niezależnie od rodzaju umowy, czyli osób zatrudnionych na umowie o pracę lub umowie-zleceniu, wykonujących umowy o dzieło, emerytów i przedsiębiorców rozliczających się na zasadach ogólnych. Według rządu na tej zmianie powinno skorzystać ok. 13 mln podatników. Równocześnie utrzymane mają zostać: kwota wolna od podatku w wysokości 30 tys. zł oraz drugi próg podatkowy na poziomie 120 tys. zł rocznie.
Korzystnej zmiany nie odczują osoby o dochodach do 2,5 tys. zł netto miesięcznie, które są zwolnione z PIT po podniesieniu kwoty wolnej od podatku. Ci, którzy zarabiają niewiele więcej, odczują nieznaczną poprawę, znacznie więcej zyskają podatnicy, którzy zarabiają 7-8 tys. zł brutto, a najwięcej — ci, których zarobki zbliżają się do kwoty 12 tys. zł brutto miesięcznie. Ich dochody mogą wzrosnąć w skali roku nawet o ok. 4,5 tys. zł.
Nie tylko na zmianach podatkowych, ale też na nowych zasadach wynagradzania w swojej grupie zawodowej zyskają lekarze, pielęgniarki, farmaceuci czy ratownicy medyczni. Rząd przyjął projekt nowelizacji ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych, którego celem jest podwyżka tych wynagrodzeń średnio o 30%. Zgodnie z tym projektem medyków czekają podwyżki gwarantowanego wynagrodzenia zasadniczego od 17 do 41%. Placówki lecznicze, które zatrudniają medyków, nie będą mogły zapłacić im mniej niż gwarantowane ustawą minimum.
Na największy wzrost wynagrodzenia mogą liczyć lekarze ze specjalizacją I stopnia, których zasadnicza pensja wzrośnie o ponad 2 tys. zł (z 6 201 zł do 8 210 zł). Na drugim miejscu są magistrowie pielęgniarstwa, fizjoterapii, farmaceuci oraz diagności laboratoryjni ze specjalizacją. Ich wynagrodzenie zwiększy się z 5 478 zł do 7 304 zł — czyli o 1 827 zł. O ok. 1,5 tys. zł wzrosną pensje pielęgniarek ze średnim wykształceniem i ratowników medycznych. Na kolejnym miejscu są lekarze specjaliści II stopnia, których wynagrodzenie zasadnicze wzrośnie z 6 769 zł do 8 210 zł (o 1 441 zł). Zwiększenie wynagrodzeń zasadniczych spowoduje też wzrost różnego rodzaju dodatków, które są od nich uzależnione.
fot. pixabay.com
oprac. /kp/
