Obecnie 36% Polaków wyraża pozytywne nastawienie do cudzoziemców, a 43% respondentów przedstawia neutralne stanowisko.

Nowe badania z zakresu „Barometr polskiego rynku zatrudnienia”, zrealizowane przez Personnel Service, ujawniają wzrastające aprobaty Polaków dla obcokrajowców pracujących w kraju. Z ekspertów wynika, że coraz więcej osób dostrzega, iż zagraniczni pracownicy często wypełniają luki w zatrudnieniu, zamiast być konkurencją dla rodaków.

Z badania wynika, że 40% zatrudnionych ma styczność z cudzoziemcami w swoich miejscach pracy. W tej grupie 17% regularnie współpracuje z obcokrajowcami, podczas gdy 23% robi to sporadycznie. Z kolei 57% osób ankietowanych nie angażuje się w zawodowe relacje z pracownikami z innych krajów.

Obecnie 36% Polaków deklaruje pozytywne nastawienie do obcokrajowców, natomiast 43% przyjmuje neutralne podejście. Negatywne odczucia wyraża zaledwie 14% badanych, co wskazuje, że aż 79% Polaków postrzega cudzoziemców w sposób pozytywny lub neutralny, w porównaniu do 71% w ubiegłym roku.

Krzysztof Inglot, prezydent Polskiego Stowarzyszenia Outsourcingu i założyciel Personnel Service, zauważa zmiany w postawach społecznych. – Myślę, że obserwując doświadczenia innych krajów zachodnioeuropejskich, takich jak Niemcy, Francja czy Hiszpania, zaczęliśmy dostrzegać problemy i napięcia społeczne, które tam występują. To może być pozytywny wpływ mediów, które pomogły nam uświadomić sobie, że migranci, nasi sąsiedzi, to przyjemni ludzie, z którymi można się dogadać – dodaje ekspert.

Badanie również wskazuje, że obawy o utratę pracy na rzecz cudzoziemców są rzadkie. 69% osób ankietowanych nie boi się, że zostanie wyparte z rynku pracy przez obcokrajowców, a tylko 21% zauważa takie ryzyko w większym lub mniejszym stopniu. Według raportu świadczy to o dość wysokiej akceptacji dla obecności obcokrajowców w polskich firmach, które często zaspokajają niedobory zatrudnienia w branżach z brakami kadrowymi. – Z roku na rok widzimy, że te obawy, które nas przerażały, się nie sprawdzają. Nikt nie zabiera nam posad, nikt nie odbiera nam zarobków. Uzupełniamy niedobory tam, gdzie brakuje polskich pracowników – podkreśla Krzysztof Inglot.

Największą grupę obcokrajowców w Polsce stanowią Ukraińcy, którzy stanowią niemal 80% wszystkich zatrudnionych cudzoziemców w naszym kraju. Wiele z tych osób pracuje w sektorze usług oraz produkcji, a znaczna część z nich posiada długoletnie doświadczenie zawodowe zdobyte w Polsce. Badanie pokazuje, że 73% Ukraińców ocenia swoją sytuację zawodową w Polsce pozytywnie, podczas gdy 27% ma zdanie negatywne. Ekspert zwraca uwagę, że kluczowe znaczenie mają czynniki językowe, kulturowe i geograficzne. – Z tych powodów Ukraińcy wolą pracować w Polsce niż szukać pracy w Niemczech czy Hiszpanii – ocenia.

Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że na koniec października 2025 roku w Polsce zatrudnionych było 1,139 miliona cudzoziemców, co oznacza wzrost o 7,1% w porównaniu do roku poprzedniego. Wśród nich najwięcej stanowili Ukraińcy – ich liczba wyniosła 767,1 tys., co jest wzrostem o 7,3% w stosunku do października 2024 roku. Czytaj więcej: Prawie 100 tys. cudzoziemców zatrudnionych w województwie śląskim

fot. pexels.com
oprac. /kp/