.png){kind=logo}
– Potřebujeme pokrývače, tesaře, zámečníky, řidiče a stále vychováváme zástupy humanistů – komentuje Krzysztof Inglot.
Lékaři, zdravotní sestry, psychologové, učitelé, řidiči a uniformované zaměstnance – to jsou některé z nedostatkových profesí v Polsku. Ve 29 profesích chybí specialisté, zbytek je v rovnováze. Podle odborníků je to způsobeno mj. z nesouladu mezi vzděláním a poptávkou na trhu práce.
„Profesní barometr“ je celostátní průzkum, který každoročně připravuje Vojvodský úřad práce v Krakově z pověření Ministerstva rodiny, práce a sociálních věcí. Jedná se o prognózu poptávky po zaměstnancích v daném roce s uvedením, které profese jsou deficitní, bilanční a přebytkové. Poslední vydání ukazuje, že v celém Polsku je nedostatek odborníků ve 29 profesích, zatímco zbytek je vyrovnaný. Už třetím rokem není nadbytečné povolání.
– Seznam nedostatkových profesí je již několik let podobný. To ukazuje, že neexistuje přímá shoda mezi kompetencemi zaměstnanců a požadavky trhu práce. Neznamená to však vysokou nezaměstnanost, i když v roce 2024, stejně jako v předchozím roce, očekávám klesající poptávku po zaměstnancích. Ovšem z pohledu každoročního zmenšování trhu práce až o 150 tisíc nemáme nedostatek lidí v profesích a obecně je nedostatek pracovníků. Mezery se proto snadno zaplňují, což nic nemění na tom, že problémem je nesoulad mezi vzděláním a poptávkou na trhu práce. Potřebujeme pokrývače, tesaře, zámečníky, řidiče, a stále vychováváme zástupy humanistů – říká Krzysztof Inglot, zakladatel Personnel Service.
12 z 29 nedostatkových povolání spadá do kategorie, kterou lze obecně popsat jako kvalifikovaní odborníci. Jedná se o tesaře, pokrývače a klempíře, elektrikáře, elektromechaniky a elektromontéry, dokončovací dělníky ve stavebnictví, svářeče, zámečníky, kuchaře, mechaniky motorových vozidel, montéry stavebních instalací, zedníky a štukatéry, operátory a mechaniky zemních zařízení a obsluha řezacích strojů. – Deficit specialistů s "profesí v rukou" je problém, na který dlouhodobě upozorňujeme a zároveň ukazujeme, že taková kariérní dráha je pro mladé lidi často lepší volbou než humanitní studia. Zvláště nyní, kdy víme o revoluci na trhu práce související s umělou inteligencí, která nahrazuje průměrné kompetence. Je však nepravděpodobné, že AI bude mít za následek propuštění elektrikáře, tesaře nebo pokrývače. Je pravda, že faktor, který může zpočátku mladé lidi odradit, je plat, protože může být nízký, ale nenahraditelnost umělou inteligencí povede ke zvýšení platů – zdůrazňuje Krzysztof Inglot.
Mezi 29 deficitními profesemi byli také skladníci a stavební dělníci. Dále je lékař, zdravotní sestra a porodní asistentka, psycholog a psychoterapeut, fyzioterapeut a masér, pečovatel o seniora či handicapovaného člověka. Na seznamu nedostatkových profesí jsou řidiči autobusů a kamionů. Novinkou jsou deficity mezi uniformovanými zaměstnance.
Nedostatkem profesí jsou také učitelé a učitelé mateřských škol, kteří ještě před rokem v seznamu nebyli. V celém Polsku je navíc nedostatek samostatných účetních.
fot. freepik.com
/kp/
