Region warszawski z drugim najwyższym wskaźnikiem zatrudnienia w UE

W woj. śląskim wskaźnik zatrudnienia wyniósł 76,4% i był nieco wyższy od średniej unijnej.

Warszawa osiągnęła drugi najwyższy wynik regionalnej stopy zatrudnienia w Unii Europejskiej. Z kolei region opolski odnotował największy spadek wskaźnika zatrudnienia w całej Wspólnocie.

Jak wynika z danych Eurostatu, wskaźnik zatrudnienia w UE w 2022 r. osiągnął swój historyczny najwyższy poziom. Wyniósł on 74,6%. Nie był jednak jednolity w całej UE. Najwyższy regionalny wskaźnik zatrudnienia wśród unijnych regionów odnotowano w fińskim archipelagu Wysp Alandzkich, gdzie wyniósł 89,7%. Na kolejnym miejscu znalazł się polski region – w regionie stołecznym warszawskim wskaźnik zatrudnienia był równy 85,4%. Trzecią lokatę zajęły: holenderski region Utrecht i szwedzki region stołeczny Sztokholm – po 85,1%. Z kolei w trzech regionach południowych Włoch była zatrudniona mniej niż połowa populacji: na Sycylii (46,2%), w Kalabrii (47%) i Kampanii (47,3%).

W woj. śląskim wskaźnik ten wyniósł 76,4%.

102 z 242 regionów miało wskaźnik zatrudnienia równy lub wyższy niż 78%, czyli docelowy poziom zatrudnienia UE na 2030 r. Regiony te były skupione głównie w Czechach (wszystkie osiem regionów), Danii (wszystkie pięć regionów), Niemcy (36 z 38 regionów), Estonia, Malta, Holandia (wszystkie 12 regionów) i Szwecja (wszystkie osiem regionów).

W 242 regionów w 221 odnotowano wzrost wskaźnika zatrudnienia w latach 2021–2022, przy czym w 123 wzrost był wyższy niż średnia UE. Do pięciu regionów o największym wzroście wskaźnika zatrudnienia należą cztery regiony Grecji: Ipeiros (o 7,7 p.p.), Notio Aigaio (5,8 p.p.), Kriti (5,7 p.p.) i Sterea Ellada (5,4 p.p.) oraz hiszpański region Canarias (5,5 p.p.). Na drugim końcu przedziału znajdują się polski region opolski (spadek o 1,5 p.p.), hiszpański region Ciudad de Melilla (1,3 p.p.), niemiecki region Unterfranken (1,2 p.p.) i francuskie regiony Limousin (1,0 p.p.).