Společnosti, které dokážou přizpůsobit své personální strategie sezónním a ekonomickým výzvám, získají konkurenční výhodu.
V nadcházejících měsících bude polský trh práce charakterizován mírným optimismem. Růst zaměstnanosti předpovídá většina průmyslových odvětví, přičemž největší optimismus v oblasti náboru vykazují sektory financí a nemovitostí, biologických věd a zdravotnictví.
Prognóza čisté zaměstnanosti pro Polsko je +17%, což naznačuje, že společnosti plánují nábor více než ty, které plánují propouštět. Podle nejnovějšího „ManpowerGroup Barometr zaměstnanosti“ plánuje 33% firem zvýšit zaměstnanost, 46% společností hodlá zachovat stávající stavy zaměstnanců a 18% plánuje snížit počet pozic. Jde o nejvyšší výsledek od prvního čtvrtletí roku 2024. Oproti aktuálnímu čtvrtletí se prognóza zvýšila o 1 pb., za rok o 5 pb.
Celý článek si můžete přečíst v polštině.


.png)














